一袋宝石
一个清晨，天还未亮，渔夫就来到河边准备撒网，在岸边他感觉到有什么东西在他的脚下，一摸是一小袋的石头。他捡起袋子，将鱼网放在一旁，坐在岸边等待日出。
他在等待黎明，以便开始一天的工作，他懒洋洋地从袋子里拿出一块石头丢进水里，然后又把一块石头丢进水里。因为没有其他事可做，他继续把石头一块一块地丢进水里。
慢慢地，太阳升起，大地重现光明。这时除了手里最后一块石头之外其他的石头都已经丢光了。当他借着白天的光，终于看清自己手中所拿的东西时，他的心跳几乎停止，那是一颗宝石!在黑暗中，他竟然把整袋的宝石都丢光了!
在不知不觉当中，他的损失有多少他充满懊悔，咒骂自己，伤心地哭了起来。
他在无意间获得的，财富足以改变他的生活，然而在不知不觉当中，在黑暗中，他又把它们丢掉了。
人生哲理：上天对我们每个人都是很公平的，他会给每个人机会，但是就看你把这个机会当做“宝石”还是“石子”。
实习时，大家都像愣头青一样，即便做了诸如“给领导写邮件，因为手快没写完就把邮件发出去了，于是决定再写一封邮件说明一下，不知道是因为紧张还是纯粹点儿背，这封解释说明的邮件又没写完就手一抖发了出去，这下不得不打电话解释，连声道歉之后补全了邮件发
老板，给点儿技术活儿吧！工作一年多了，生活基本上披星戴月，但收获不少，在原来团队领导的手下，我已经能独立做项目，独立出一些方案，策划执行。但现在由于领导的更换，新领导只交给我一些打杂和助理的工作，即使是我主动完成了一些独立性的项目，她也要抓
从不屑到战友，马云卫哲“义结光明顶”2001年，30岁的卫哲升任百安居（中国区）CEO，成为世界500强中最年轻的中国总裁。此时的卫哲，头顶上那束光环不知道刺了多少人的眼！这年，美国哈佛商学院组织了一场中国企业家演讲活动，卫哲受邀作为演讲嘉
小T的上司很变态，在外面陪客户，一喝高了就会打电话过来诉苦，滔滔不绝没完没了。作为下属，小T不得不强打精神听。一次听到电话那头有咕噜咕噜的奇怪声音，一问，上司竟然趴在马桶上一边呕吐一边讲电话。小T转头去豆瓣上搜索，那上面有个小组——怎么对付
武汉一家文化传播公司从去年开始每年会评出“年度最差员工”，每名员工要写下3个自己认为全年表现最差的同事，并且，还要在选票上署自己的名字。得票最多的3名同事将从所在的部门下岗，然后由公司人事部安排去处。此举一出，员工人人自危，还得实名评选，万
自从李副馆长向别馆长提出提前退居二线的要求以后，别馆长一直拖着不召开班子会议，不开会就不能形成决议案，别馆长不召开会议的主要原因在于，一开会就必须表态，李副馆长在文化馆工作多年，而且主管后勤、福利等事务，跟大家关系都不错，很显然，如果要提出
以前常听人说，江山易改禀性难移，便以为人是很难改变的，结合自己来看，不跟不讲卫生的人交往，不跟语言粗俗的人交往，不向权贵低头，几十年也不曾更改过这种观念。一次，锅炉房几个工人吃夜宵，因为天气寒冷，几个工人就凑份子买了一瓶酒几个卤菜，几碗方便
中午吃饭，头儿把退休通知单递给我，我一看就生气，凭白无故又延迟了半年，细细算来，我已经工作四十一年了，多少美好的岁月，多少青春年华都耗费在平凡单调乏味的日常事务中，好不容易到老了该享几天清福了，单位又延迟半年，但是，你跟谁发火去呢？别看他们